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Perfil Requerido:

Director/a Coordinador/a de Equipo de Diseño 60%.

Diseñador/a Gráfico/a Senior 40%.

Necesitamos que sea una persona proactiva con dotes de liderazgo, conocimientos de gestión y desarrollo de proyectos. Es muy importante resaltar que una parte de su trabajo, entorno al 70% de su tiempo, lo dedicará a ser un integrante más del equipo de diseño y un 30% dará soporte a todos sus compañeros como coordinador.

Funciones y responsabilidades como Coordinador (30%):

– Ayuda y supervisión del equipo de Diseño.

– Reparto del trabajo (organización y priorización de los diseños).

– Capacidad para detectar y proponer soluciones frente a cuellos de botella.

– Control y seguimiento de las órdenes de trabajo (tiempos, recursos invertidos, etc.).

– Establecer tiempos estimados para los trabajos y procurar la ejecución de los proyectos en los tiempos establecidos.

Interpretar las necesidades de la empresa y tener una actitud proactiva para aportar mejoras. Reportar puntualmente la situación del área de diseño a Dirección Creativa.

Funciones y responsabilidades como Diseñador (70%):

– Diseño de comunicaciones (Online y Offline).

– Acostumbrado a trabajar con guías de estilo.

– Pensar de manera creativa y desarrollar nuevos conceptos de diseños.

– Diseño de logotipos.

– Diseño Trade.

– Maquetación de catálogos.

– Colorimetria para imprenta.

Trabajar como parte de un equipo integrado por Redacción y Dirección de Marketing.

Formación y experiencia:

Imprescindible:

– Aptitudes para coordinar un equipo de hasta 6 diseñadores.

– Dominio de las herramientas de software y tecnologías en diseño de la industria (Illustrator, Photoshop, etc.).

– Experiencia como diseñador en agencias de publicidad.

– Conocimiento de Google Apps for Work.

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– Experiencia mínima probada de 5 años en diseño gráfico.

– Demostrar con un portfolio, sus habilidades de diseño gráfico bajo una carrera consolidada.

Valorable:

– Licenciado en Diseño Gráfico, Diseño de Publicidad, Bellas Artes.

– Conocimiento de Basecamp.

– Idioma Inglés o Português.

Remuneración y condiciones laborales:

Remuneración inicial anual bruta entre GS 66.000.000 y GS 78.000.000 según valía.

Contratación indefinida, con periodo de prueba de 3 meses.

Jornada completa de lunes a viernes.

Incorporación inmediata.

Características personales:

Visión de negocio.

Capacidad creativa, conceptual/visual, versátil y la originalidad.

Capacidad de planificación y priorización del trabajo en función de las necesidades y plazos de entrega.

Dotes de liderazgo.

Capacidad de trabajo en equipo, de interactuar, de comunicarse y presentar ideas.

Aptitudes profesionales en cuanto el tiempo, costos y plazos.

Altamente competente en todos los aspectos de diseño.

  • Tipo de empleo

    Jornada completa

Asunción, Paraguay


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